Autowerkplaats in de omgeving van Eindhoven, Breda, 's-Hertogenbosch,

zoekt fysieke arbeiders voor bandenwissel (M/V)

De persoon op deze positie is verantwoordelijk voor het wisselen van banden. Tot jouw taken behoren het correct positioneren van de auto op de hefbrug, het demonteren en monteren van de wielen van de auto, het verwijderen van balanceergewichten, het monteren en demonteren van banden op de velg, het controleren van de draairichting van de band en het balanceren van het wiel. Je bent ook verantwoordelijk voor het aandraaien van wielbouten met een momentsleutel, het controleren van de bandenspanning, het meten van de profieldiepte, het markeren van banden en het inspecteren van het remsysteem.

Werktijden van 08:00-17:00

LET OP! Mogelijkheid tot betaalde training voor kandidaten met technische of montage-/werkplaatservaring

Wij bieden onze kandidaten:

• Loon wekelijks uitbetaald (op donderdag): 416 - 455 € netto/week (afhankelijk van ervaring)
• (eerste loon in de tweede werkweek)
• Contract onder Nederlandse voorwaarden (contract ondertekenen op kantoor op maandag, woensdag of vrijdag tussen 8:00 - 15:00)
• Werkgever neemt niet aan op ZZP/A1-basis
• Accommodatie en verzekering
• Vervoer naar het werk met een bedrijfsauto of fiets
• Mogelijkheid tot ophalen van Eindhoven Airport – kosten 20 € (op maandag, woensdag of vrijdag)
• Hulp bij het organiseren van vervoer naar Nederland vanaf het woonadres

Vereisten:

• Engels, Duits of Nederlands op een niveau boven basis (A2)
• Rijbewijs
• Ervaring met bandenwissel
• Technische ervaring
• BSN in originele, papieren vorm
• Beddengoed (of slaapzak/deken/kussen), kleine keukenspullen en veiligheidsschoenen

Zorg ervoor dat je ons een actueel telefoonnummer geeft zodat we contact met je kunnen opnemen!

[email protected]

Telefoon: 0048 32 440 14 74

In je CV vragen we om de volgende clausule op te nemen: "Ik geef toestemming voor de verwerking van mijn persoonlijke gegevens in dit werkaanbod voor de noodzakelijke doeleinden van het wervingsproces in overeenstemming met de Wet op de bescherming van persoonsgegevens van 10.05.2018 (Staatsblad 2018, nr. 1000)".