Techvisie BV is een Nederlands uitzendbureau voor technische beroepen. Al meer dan 20 jaar helpen wij vakmensen uit heel Europa bij het vinden van aantrekkelijk en goedbetaald werk door heel Nederland. Via samenwerking met onze partner Alltime Personal Service bieden wij ook werkgelegenheid in Duitsland. Onze kantoren staan voor u open.

EISEN:

-          Minimaal 4 jaar ervaring in de bovengenoemde functie,

-          Een beroepsopleiding is een pré,

-          VCA-certificaat is een pré,

-          Communicatieve kennis van de Engelse, Nederlandse of Duitse taal,

-          Actueel CV (foto's van werk of bijgevoegde referenties zijn een pré),

-          Rijbewijs categorie B (eigen auto is een pré).

TAKEN:

-          Het plaatsen van constructies voor gipskartonwanden,

-          Afwerking met gipsplaten en montage van isolatie,

-          Montage van verlaagde plafonds met gipsplaten en plafondpanelen,

-          Het uitsnijden van openingen voor deuren en montage van deurkozijnen,

-          Het monteren van frames.

WIJ BIEDEN:

-          Zeer goede verdiensten, wekelijks uitbetaald,

-          Vakantiegeld en verlofuren extra uitbetaald,

-          Mogelijkheid tot voorschot na slechts twee werkdagen,

-          Mogelijkheid tot onderhandeling over het tarief na drie maanden werken,

-          Gratis huisvesting in eenpersoonskamers met internet,

-          Ziektekostenverzekering betaald door de werkgever,

-          Hulp van een accountmanager bij het regelen van alle formaliteiten,

-          Werkkleding, persoonlijke beschermingsmiddelen en elektrisch gereedschap,

-          Aantrekkelijke bonussen voor aanbevelingen tot wel 200 euro per persoon.

Wij verzoeken u om de volgende clausule toe te voegen:

„Ik geef toestemming voor de verwerking van mijn persoonsgegevens in mijn sollicitatie voor de doeleinden die noodzakelijk zijn voor het wervingsproces (in overeenstemming met de Wet van 29.08.1997 betreffende de bescherming van persoonsgegevens; geconsolideerde tekst: Staatsblad van 2002, nr. 101, pos. 926 met wijzigingen).”